Acercar a los estudiantes a las necesidades y formas de trabajar de las empresas y preparar a las nuevas generaciones para construir su carrera laboral en un ámbito, el de las redes de distribución eléctrica, con mucho futuro y grandes salidas profesionales, es el objetivo del programa que este curso ha puesto en marcha e-distribución, la filial de redes de Endesa, en colaboración con la Consejería de Educación y Deporte de la Junta de Andalucía.
La iniciativa supone la inclusión de un módulo de 130 horas dentro de los programas de FP existentes en los ciclos de Grado Superior en Sistemas Electrotécnicos y Automatizados y Grado Medio en Instalaciones eléctricas y automáticas. En esta formación podrán participar 190 alumnos andaluces procedentes de 11 institutos de Formación Profesional que imparten la FP Dual.
Al acto de presentación de inicio del curso escolar que ha tenido lugar en el IES Maimónides, centro beneficiario de esta formación, han asistido en representación de la Consejería de Educación y Deporte de la Junta de Andalucía, la consejera de Desarrollo Educativo y Formación Profesional, Patricia del Pozo, junto a la viceconsejera, Macarena O’Neill. También han estado presentes la teniente alcalde del Ayuntamiento de Córdoba, Blanca Torrent; el delegado del Gobierno, Adolfo Molina; el delegado territorial de Desarrollo Educativo y Formación Profesional y de Universidad, Investigación e Innovación, José Francisco Viso; y el director del Instituto Maimónides, Diego Copé.
Por parte de la compañía eléctrica, han acudido el director general de Endesa en Andalucía, Extremadura, Ceuta y Melilla, Rafael Sánchez Durán; la responsable de Relaciones Institucionales de Endesa en Andalucía y Extremadura, Pilar Delicado; y el responsable de la filial de Redes, e-distribución, de Endesa en Córdoba, Paco Hernández.
Patricia del Pozo ha destacado la importancia de trabajar de manera conjunta con las empresas para diseñar una planificación adecuada que, además de formar a los jóvenes en materias que tienen futuro, proporcionar los perfiles profesionales que demandan los distintos sectores productivos. Como ejemplo, ha explicado la consejera, se encuentra la colaboración con Endesa que va a permitir que esta empresa tenga mano de obra cualificada en el sector eléctrico para el mantenimiento de sus infraestructuras, así como para la ejecución de nuevos proyectos.
“Las redes de distribución eléctrica son las que van a permitir que cada vez haya más generación renovable integrada en el sistema eléctrico, que se produzca el despliegue masivo de la movilidad eléctrica, del autoconsumo y de la generación distribuida. Y en este nuevo escenario de cambio radical del papel de la distribución eléctrica, cada vez van a ser más necesarios profesionales que se encarguen de mantener, modernizar y ampliar esas redes aplicando las últimas tecnologías”, ha destacado el director general de Endesa en Andalucía, Extremadura, Ceuta y Melilla, Rafael Sánchez Durán.
Este programa conlleva una parte de formación práctica y una parte teórica que, desde e-distribución se ha comenzado ya a impartir de manera gratuita a 22 profesores de los centros andaluces participantes en este programa.
Los estudiantes que terminen la formación, que tiene una duración de dos años, habrán adquirido de este modo los conocimientos específicos para operar las redes eléctricas, incluyendo formación novedosa referida a trabajos en baja tensión, trabajos en altura y trabajos en instalaciones subterránea.
Gracias al diseño de la formación en formato dual, a los tres meses de iniciar el curso podrán comenzar sus prácticas en las empresas contratistas de Endesa, lo que facilita que vayan familiarizándose con aspectos prácticos y comiencen a ser conscientes de la cultura empresarial y, especialmente, de la importancia que Endesa y sus empresas contratistas conceden a la seguridad.
Este proyecto se está realizando de manera simultánea en todas las comunidades autónomas donde Endesa es distribuidora, es decir, además de en Andalucía, se está impartiendo en Cataluña, Baleares, Extremadura, Canarias y Aragón.
El programa se desarrolla a nivel nacional en 26 institutos de 20 ciudades y permitirá enriquecer la formación de 467 alumnos en aspectos relacionados con cuestiones de seguridad para trabajos en redes, permitiendo a los jóvenes conocer de primera mano cómo se trabaja en campo para permitir que la electricidad llegue a hogares y empresas.
Salidas profesionales
Los datos de la ‘Estadística de Inserción Laboral de Graduados en Formación Profesional indican que la FP dual tiene mayor tasa de inserción laboral dentro de las modalidades de formación profesional. En el primer año después de finalizar el Grado Medio, la mitad de los alumnos de FP dual trabajan, un porcentaje que aumenta hasta los dos tercios en el caso de la FP de Grado Superior.
En los próximos años se va a producir una demanda sostenida de profesionales en áreas como las redes de distribución que, según el informe Connecting the dots: Distribution grid investment to power the energy transition” de Deloitte, requerirán una inversión de entre 375-425 mil millones de euros en el periodo 2020-2030 en la UE de los 27 + Reino Unido.
Endesa sitúa las redes de distribución entre sus prioridades para los próximos años. Sólo en el periodo 2022-2024 invertirá 2.900 millones de euros en el desarrollo, modernización y ampliación de la red que gestiona su filial e-distribución, de los que 1.300 millones se destinarán a la digitalización de las infraestructuras para mejorar su eficiencia y resiliencia. Y para finales de 2030 la cifra de inversión alcanzará los 12.000 millones de euros.
La red de distribución de Endesa alcanza actualmente los 316.500 kilómetros, una distancia que equivale casi a dar ocho vueltas a la tierra.
Apuesta por la excelencia en la formación
Endesa, en su apuesta por el mundo académico como motor de la excelencia en la investigación y en la creación y desarrollo del talento, mantiene una estrecha relación con las universidades de Andalucía para fomentar proyectos que contribuyan al progreso de nuestra comunidad.
Un claro ejemplo de ello es la Cátedra Endesa que desde 2004 se realiza en colaboración con la Universidad de Sevilla para promocionar el programa de doctorado de la Hispalense denominado “Sistemas de energía eléctrica” y otorgar un galardón al mejor proyecto Fin de Carrera y al mejor trabajo Fin de Grado sobre algún factor de las actividades de la compañía.
Asimismo, la Fundación Endesa desarrolla diferentes iniciativas para promover el talento y la capacidad de innovación de los jóvenes andaluces. Entre estos programas se encuentra RetoTech, que busca fomentar las vocaciones STEM y el emprendimiento tecnológico; los Premios Ecoinnovación, que se llevan a cabo en colaboración con la Fundación Europea Sociedad y Educación y que premian los proyectos centrados en la promoción de la responsabilidad, el compromiso y la cooperación en la preservación del entorno, o el programa ‘Endesa Educa’, con el que lleva más de 30 años difundiendo conocimientos sobre la energía y la sostenibilidad, mostrando cómo funciona el mundo energético y su uso eficiente y racional.
En la anterior edición del programa RetoTech, el CEIP San Jorge de Palos de la Frontera (Huelva), el CEIP Nuestra Señora de Loreto de Dos Torres (Córdoba), el IES Almicerán de Peal de Becerro (Jaén) y el CEIP Híspalis de Sevilla, acapararon los cuatro premios que se repartía a nivel nacional demostrando el talento de los andaluces.
También lo hicieron en los Premios Ecoinnovación, en los que participaron 147 centros educativos de toda España, obteniendo el IES Vicente Aleixandre de Sevilla el primer premio en la categoría ‘Resolver un problema medioambiental’ mientras que el IES Alto Almanzora de Almería se llevó el primer premio en la categoría ‘Mejorar tu entorno’.
Endesa
Endesa es la primera compañía eléctrica de España y la segunda en Portugal. Es, además, el segundo operador gasista del mercado español. Desarrolla un negocio integrado de generación, distribución y comercialización, y ofrece también, a través de Endesa X, servicios de valor añadido orientados a la electrificación de los usos energéticos en hogares, empresas, industrias y Administraciones Públicas. Además, se ha creado la nueva línea de negocio. Endesa X Way dedicada íntegramente a la movilidad eléctrica. Endesa está firmemente comprometida con los ODS de Naciones Unidas y, como tal, impulsa decididamente el desarrollo de energías renovables a través de Enel Green Power España, la digitalización de las redes a través de e-distribución, y la Responsabilidad Social Corporativa. En este último ámbito actuamos también desde la Fundación Endesa. Nuestro equipo humano suma alrededor de 9.260 empleados. Endesa forma parte de Enel, el mayor grupo eléctrico de Europa.
